J’ai fait plusieurs milliers d’heures de coaching de gestionnaires et j’inscris une partie de ma pratique actuelle auprès des individus dans une perspective de coaching personnel.

Comme l’expression « coaching de vie » a été vidée de son sens professionnel par le fait que n’importe qui peut prétendre faire du « coaching de vie », nous insisterons sur le fait que je suis un psychologue qui fait du « coaching psychologique court terme ».

Mon orientation est claire et, même si j’ai pratiqué la psychothérapie à une autre époque et qu’il m’arrive encore d’utiliser des techniques d’hypnose, j’oriente rapidement les personnes vers des collègues pratiquant la psychothérapie si j’arrive à la conclusion qu’elles seraient ainsi mieux servies.

Comme la discipline dont il est question ici est de vivre sa propre vie, il va de soi que je considère que la personne coachée est en elle-même et pour elle-même son principal outil de travail, outil qu’elle doit apprendre à connaître et à développer.

• L’usage de tests et de questionnaires ne devra donc pas surprendre, car j’apprendrai énormément sur la personne coachée, et cela d’une façon rapide, économique et standardisée.
• L’usage de technique d’hypnose et de visualisation est fréquent comme avec les athlètes en entraînement.

Cette approche nécessite une grande implication et une forte motivation chez le client, deux caractéristiques qui seront d’ailleurs sollicitées avant même qu’on entame le travail de coaching, entre autres, par une rédaction du client relativement à son parcours de vie, ses difficultés passées et actuelles, mais surtout ses objectifs de changement.

Finalement, si vous êtes coachés (es) …

Je considère que vous êtes en vous-mêmes votre principal outil de travail pour bien vivre et je vais vous coacher pour que vous vous développiez au maximum et deveniez plus efficace relativement aux cibles que vous aurez décidé de poursuivre.

Je serai votre coach, mais pas votre ami. Je serai compréhensif, mais exigeant. Je serai axé amélioration et perfectionnement, comme tout coach.

Si nous débutons un travail de coaching ensemble, nos échanges seront évidemment confidentiels.